Dr. Sébastien Fernandez

Sébastien Fernandez è professore associato presso l'EHL e membro del Center for Human Intelligence and Leadership (CHIL). Il suo lavoro si concentra sull'aiutare studenti e professionisti a ripensare il modo in cui si approcciano a se stessi e agli altri e a sviluppare le competenze incentrate sulle persone necessarie per una leadership e una collaborazione efficaci. Le sue ricerche hanno esaminato temi quali il comportamento dei clienti in termini di mance, le pratiche di cybervetting e il ruolo della personalità nel modellare il comportamento sul posto di lavoro. Collabora attivamente con le organizzazioni per sviluppare approcci innovativi e pratici per misurare il coinvolgimento dei dipendenti, il benessere e le competenze delle persone.